Título: La importancia del servicio de prevención de riesgos laborales en la reincorporación de trabajadores en excedencia En una reciente sentencia, el Tribunal Supremo ha determinado que las empresas deben priorizar la reincorporación de trabajadores en excedencia sobre la conversión en fijos de empleados con contratos temporales. Esta decisión resalta la necesidad de contar con […]
La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Xustiza de Galicia (TSXG) ha emitido un fallo relevante en materia laboral al determinar que una empresa del sector textil no cumplió con las normativas vigentes al reemplazar la tradicional cena de Navidad por un desayuno en su tienda de Lugo. Este acontecimiento pone de manifiesto
¿Se considera un cambio radical sustituir la cena de Navidad por un brunch? Leer más »
La Inteligencia Artificial como Aliada en el Servicio de Prevención de Riesgos Laborales: Hacia una Seguridad Predictiva La tecnología avanza a pasos agigantados, y la inteligencia artificial (IA) se posiciona como uno de los recursos más poderosos en la modernización de la seguridad laboral. Hoy en día, la integración de la IA en el servicio
La Sala de lo Social del Tribunal Superior del País Vasco (TSJPV) ha ratificado una sentencia relevante en el ámbito laboral, relacionada con el servicio de prevención de riesgos laborales. En este caso, se resuelve que las funciones desempeñadas por el demandante, en calidad de agente local, no cumplían con los requisitos necesarios para acceder
¿Es posible la jubilación anticipada para un policía local tras 36 años de servicio? Leer más »
El Tribunal Constitucional ha emitido un fallo relevante sobre el apartado d) del artículo 65 de la Ley de protección integral contra la LGTBIfobia y la discriminación por razón de orientación e identidad sexual en la Comunidad de Madrid, como consecuencia de un recurso de inconstitucionalidad presentado por el Presidente del Gobierno. En este sentido,
Utilizando Análisis de Datos para Optimizar el Servicio de Prevención de Riesgos Laborales: Innovaciones en Seguridad En la era digital, el uso del análisis de datos está transformando la manera en que las empresas gestionan la seguridad y la salud en el trabajo. Al adoptar un enfoque basado en datos, el servicio de prevención de
Integrando la Psicología Positiva en el Servicio de Prevención de Riesgos Laborales: Mejorando el Bienestar y la Productividad La seguridad y el bienestar de los empleados son elementos fundamentales para el éxito de cualquier organización. A medida que las empresas buscan formas innovadoras de mejorar la calidad de vida en el trabajo, la psicología positiva
El Tribunal Superior de Justicia de Galicia ha dictaminado la anulación de una cláusula de doble escala salarial incluida en un acuerdo colectivo posterior a una huelga, argumentando la falta de justificación objetiva y razonable para su aplicación, lo que refuerza el principio de igual retribución por trabajo de igual valor. En el ámbito de
La Evolución del Plan de Prevención de Riesgos Laborales en Ambientes de Trabajo Remotos y Híbridos Con el auge del trabajo remoto e híbrido, las empresas enfrentan nuevos retos para garantizar la seguridad y salud de sus empleados. Esta transformación del lugar de trabajo ha impulsado la necesidad de adaptar el plan de prevención de
Gamificación en el Plan de Prevención de Riesgos Laborales: Hacia una Cultura de Seguridad más Participativa La seguridad en el trabajo es una responsabilidad compartida que involucra tanto a empleadores como a empleados. Sin embargo, motivar a los trabajadores para que participen activamente en los programas de seguridad puede ser un desafío. En este contexto,
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