La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Canarias (TSJC), con sede en Las Palmas, ratifica la decisión de declarar nulo el despido de una trabajadora de un supermercado en Fuerteventura, quien fue despedida luego de caer en una trampa telefónica. En este caso, un estafador, haciéndose pasar por su supervisor, logró engañar a la empleada mientras se encontraba desempeñando sus labores como cajera, induciéndola a realizar recargas de tarjetas de contenido digital que generaron un perjuicio económico a la empresa. Este incidente subraya la importancia de contar con un adecuado servicio de prevención de riesgos laborales, que incluya protocolos de seguridad y formación para prevenir situaciones como la ocurrida en este caso. La protección de los trabajadores frente a posibles engaños y estafas telefónicas en el entorno laboral es una prioridad que también debe abordarse dentro de las políticas de prevención de riesgos laborales de las empresas. La sentencia del TSJC destaca la necesidad de fortalecer las medidas de seguridad y concienciación en el ámbito laboral para resguardar la integridad laboral de los empleados.